HR-исследования

HR-исследования от Верного Решения для принятия стратегически верных HR-решений.

В нашей практике HR-исследования являлись необходимым этапом реализации крупного проекта, где вначале предполагалось получить точную информацию,

а затем осуществить тонкие настройки психодиагностической системы, либо осуществить точные и выверенные решения по развитию персонала.

Какие исследования человеческих ресурсов мы проводим?

Любые. Ресурсы позволяют.  И кадровые и инфраструктурные. У нас собственные IT-системы, среди экспертов - доктора и кандидаты наук, разработчики психодиагностического инструментария, специалисты по математической статистике и HR-аналитике.  Все остальное -  вопрос бюджета и времени. 

Если говорить о нашем портфолио, то на практике мы проводили следующие HR-исследования:

- Исследование личностного профиля рабочего нефтеперерабатывающего производства.

- Исследование интеллектуального профиля рабочего нефтеперерабатывающего производства.

- Исследование мотивационного профиля рабочего нефтеперерабатывающего производства

- Исследование личностного профиля начальников и инженеров геофизических партий.

- Исследование интеллектуального профиля начальников и инженеров геофизических партий.

- Исследование мотивационного профиля начальников и инженеров геофизических партий.

- Исследование мотивации персонала торговой организации.

- Исследование удовлетворенности работой.

- Исследование статистической значимости сдвига после проведенных тренингов (оценка результативности обучения персонала)

- Исследование интеллектуального и личностного потенциала кадрового резерва энергетиков.

- Исследование личностного потенциала и мотивации наставников.

Также в нашем активе массивы эмпирических данных по различным отраслям и профессиям, которые накоплены опытом психологической диагностики персонала с 1999г.

Ставьте задачу и мы обязательно найдем Верное Решение!